«A Segurança Social vai passar a exigir mais informação às empresas. A partir da próxima sexta-feira, sempre que quiserem comunicar a admissão de um trabalhador, os empregadores vão ter de detalhar uma série de novos elementos: remuneração-base, regime de trabalho (à distância ou presencial), profissão, horas trabalhadas, motivo que justifica o contrato aprazo, trabalho parcial, entre outras matérias. Por outro lado, todos os empregadores terão de atualizar estes mesmos detalhes sobre os restantes trabalhadores, mais antigos, admitidos antes dessa data, entre este mês de abril e o final de dezembro, segundo explicou o Instituto da Segurança Social (ISS) num "webinar" sobre esta matéria (...)»